Interview / Journée internationale de la femme :

Mme Koffi Léontine, Directeur Régional Sodeci Abidjan-Sud : « La femme et l'homme, c'est la même intelligence »

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mme-koffi-leontine-directeur-regional-sodeci-abidjan-sud-la-femme-et-l-homme-c-est-la-meme-intelligence « Après le boulot, pendant les week-end et jours fériés, je fais la cuisine et je m'occupe des tâches ménagères à la maison »
Publi-Reportage

Rentrée à la Société de distribution d'eau de Côte d'Ivoire (Sodeci) depuis 2000 en tant que Ingénieur qualité, Mme Koffi Léontine, a gravit les différents échelons pour se retrouver aujourd’hui Directeur Régional Sodeci Abidjan-Sud. Un poste qu'elle occupe depuis juin 2019. Avant d'être Abidjan, elle a fait respectivement la Direction Régionale d'Abengourou (2009 à 2015) ; la Direction Régionale Sud-Ouest, dont le siège est à Gagnoa (2015 à 2019).

En tant que Directeur Régional (DR), quelles sont vos missions ?

Nous assurons la distribution de l'eau potable 24 heures/24. Nous en assurons également la facturation et le recouvrement des factures émises. Nous assurons l'entretien et la maintenance du réseau, ainsi que le branchement des clients et l'adduction en eau potable.

Toutes ces activités sont aussi liées à une partie de gestion de management. À la Direction Régionale, nous sommes 186 agents. Pour que cette équipe soit à la tâche et rende les résultats attendus, il faut un management, gérer le personnel, créer une cohésion d'équipe, définir les objectifs et faire en sorte que tout le monde s'approprie les challenges dans le sens de faire avancer les résultats.

Vous arrive-t-il de sortir de votre lit dans la nuit pour régler un problème qui survient sur le réseau ?

Ah oui, c'est souvent que quand un problème survient sur le réseau, je sors de la maison et je suis avec mes équipes pour le traiter. Il nous arrive de rester tard dans la nuit. En tant que manager, je suis avec mes équipes. Il faut les encourager et qu'ils comprennent que le souci est partagé et qu'il repose sur toute l'équipe.

Est-il aisé, en tant que femme, d'exercer cette activité ?

C'est une mission assez exaltante, parce qu'on dit toujours, l'eau c'est la vie et quand vous réussissez une mission pareille, c'est un élément assez important. On ne peut réussir cette mission qu'avec une équipe soudée, ayant une même vision et des objectifs partagés.

Je n'ai jamais été confrontée à des situation de blocages, parce qu'aussi bien les hommes que les femmes qui travaillent à la Sodeci, nous avons les mêmes moyens, les mêmes dispositions de formation, les mêmes dispositions intellectuelles. Ce qu'un homme peut réussir, une femme peut aussi le réussir et bien.

Ce sont les résultats qui parlent pour nous.

En clair, les femmes ont leur place à la Sodeci.

Au niveau de la Sodeci, les femmes ont leur place dans tous les services. La preuve, je suis une femme, je suis Directeur Régional. J'ai fait tous les parcours, aussi bien commercial, technique, et aujourd’hui, à la Direction Régionale, je brasse les deux.

Une femme a les chances de réussir, pourvu qu'elle ait envie. On regarde de loin le métier et on le stigmatise. Je pense qu'il ne faut pas stigmatiser. Il faut y aller, et vous y trouverez du plaisir.

Il n'y a pas de doute que votre boulot requiert beaucoup de temps, comment réussissez-vous à concilier boulot et vie familiale ?

Ma vie familiale est bondée de joie, avec des enfants et un époux formidable. À partir de là, je peux travailler en toute quiétude, et c'est le cas d'ailleurs. Quand je me mets à la tâche, je n'ai pas de soucis qui m'empêcheraient de foncer et de réussir le challenge. Je rends hommage à ma famille qui se tient au quotidien à mon côté ; à mon époux, M. Koffi, qui est assez formidable.

Quels sont les défis que vous ambitionnez de relever au niveau de la Sodeci ?

On a des objectifs à relever et des performances à atteindre. Je travaille à atteindre ces performances, parce que ma Direction générale attend beaucoup de moi. Pour moi, c'est accroître la performance de mes équipes, travailler à atteindre mes objectifs.

La célébration d'une journée internationale des droits de la femme. Qu'est-ce que vous en pensez ?

Dédier une journée aux droits de la femme, c'est lui reconnaître ses droits. C'est aussi l'occasion pour les femmes de s'exprimer et de présenter ce qu'elles savent faire et de dire que la femme et l'homme, c'est la même intelligence. On fait les mêmes écoles, on a le même parcourt. Là où l'homme réussit, la femme peut aussi bien réussir.

Qu'est-ce qui est fait au niveau de la Sodeci, dans le cadre de la célébration de cette journée, pour mettre la femme en valeur ?

Au niveau de la Sodeci, la Direction générale a bien pensé aux femmes. Toutes les femmes autour de la Direction générale vont participer à marquer cette journée qui leur est réservée. La Sodeci est l'une des sociétés qui met les femmes au-devant de la scène.

Cela ne crée-t-il pas de jaloux au niveau des hommes, le fait qu'il y ait une journée dédiée aux femmes de la Sodeci ?

Les relations au niveau du travail avec les hommes sont très fluides. En tant que seule dame au niveau des DR, je suis leur représentante. On travaille en toute convivialité. Je pense que dans les autres services, c'est pareil. Ça se passe très bien, la collaboration avec les hommes.

Un message aux femmes à l'occasion de cette journée.

Je leur demande de sortir des préjugés et des stigmatisations. La femme a autant d'atouts, de compétences, de valeurs, que les hommes. Aujourd’hui, il faut que la femme aille au-devant de la scène, qu'elle puisse foncer, qu'elle puisse défoncer les portes et faire valoir son talent et non pas sa condition de femme.

Le métier de l'eau, ce n'est pas un métier masculin, les femmes ont leur place.

J'encourage les femmes à embrasser les métiers quand bien même dits masculins. Elles ont beaucoup à apporter. Sans me le cacher, là où la femme est, elle travaille avec le cœur, avec amour et elle se donne entièrement à ce qu'elle fait.

 

Réalisée par Irène BATH